Carreras con Variety Care

Creciendo Líderes compasivos del mañana

Como un centro de salud de la comunidad, Variety Care está liderando el camino en que tratamos a las necesidades de salud de Oklahoma. Nuestra misión es hacer que la atención médica de calidad asequible y accesible. Si usted está dispuesto a comprometerse, crecer y liderar en nuestra misión, entonces Variety Care es el lugar para usted!

Cross-Training

Variety Care busca personas compasivas que siempre están dispuestos a hacer un esfuerzo adicional para nuestros pacientes y que están dispuestos a crecer con una organización líder en la atención primaria de salud. Queremos que las personas motivadas que desean actuar, aprender y liderar. Nuestros programas de formación transversales y continuas oportunidades de aprendizaje son apreciados desde todos los espectros de nuestra organización. Queremos que adquirir conocimientos y habilidades en los diferentes aspectos de su trabajo, incluyendo otros departamentos o ubicaciones.

Beneficios

Gestión sabe que nuestras diversas poblaciones de los empleados son la llave del éxito. Reconocemos y respetamos la compasión nuestros empleados tienen hacia nuestra misión y nuestros pacientes. Por lo tanto, nos esforzamos por ofrecer un buen paquete de beneficios a nuestros empleados porque realmente valoramos su trabajo. Nuestra gama completa de beneficios * A continuación se indican:

Seguro Médico - Variety Care ofrece una organización de proveedores preferidos (PPO) del plan médico con una gran red de proveedores a bajo costo para los empleados. Algunos puntos destacados son:
Bajo deducible para los servicios dentro de la red.
Todos los servicios subvencionables previstas en Variety Care están cubiertos al 100%, y el co-pago ($ 25) se aplicará a los empleados.
Servicios de la red Todos rutina elegible, atención preventiva están cubiertos al 100%.

Seguro Dental - Red abierta, no puede utilizar el seguro dental en cualquier oficina dental. Cubre dos exámenes y limpiezas por año pagados al 100%.

Seguros de Vida - Aetna seguros de vida y AD & D se proporciona a los empleados y cubre una veces su salario anual, hasta $ 100 mil.
Corto y Largo Plazo Seguro de Incapacidad - Nuestra STD y plan de seguro LTD está cubierto por Lincoln Financial Group. El ETS cubre 66,67% de su salario semanal hasta $ 1400 por semana durante un máximo de 26 semanas. El LTD cubre el 60% del salario de hasta $ 6000 por mes.

Vacaciones pagadas - 8 días de fiesta pagados por año. Disfruta de las fiestas con sus seres queridos!

Tiempo Libre Pagado - Ofrecemos dos formas de pago de tiempo libre: tiempo personal y flotantes horas de vacaciones. Comience con una tasa de acumulación para ganar 80 horas de tiempo personal en su primer año, además de ganar un total de 40 horas de flotantes hora de fiesta! Tiempo Libre Pagado aumenta según la duración de su servicio aumenta.
Plan de jubilación con contribuciones del empleador: Después de un año de servicio, usted tiene la opción de contribuir aplazamientos electivos antes de impuestos o Roth en su cuenta personal de retiro que le ha proporcionado Variety Care! Se trata de un plan de jubilación 403b administrado por Principal Financial Group. Contribuciones de los empleadores comienzan después de un año de servicio, y si se emplea a fin de año (31 de diciembre), se obtiene una contribución del 2% de su salario bruto y hasta una contribución equivalente al 3%.

Programa de Asistencia al Empleado - Diseñado para que usted y los miembros de su familia a administrar con éxito los desafíos de la vida mediante la identificación de opciones y tomar decisiones informadas. Nuestro programa EAP ofrece recursos legales, financieros, salud y asesoramiento gratuito y confidencial.

Reembolso de matrícula - Como parte del aprendizaje y crecimiento, valoramos la determinación de nuestros empleados pueden expresar en la continuación de su educación!

Vivir Bien - Vivir bien no es un programa, es un estilo de vida! Variety Care proporciona recursos de bienestar y retos divertidos para promover un estilo de vida saludable.
Empleado del bonus: Como empleado, usted podría ser elegible para un bono cuando se hace referencia excelentes candidatos para trabajar con nosotros.
Cuentas de Gastos Flexibles

* Los beneficios se enumeran como un completo estado de los empleados temporales, empleados en un estado de tiempo parcial están sujetos al 60% de algunos beneficios.